Ekipa Społecznika to osobowości, które
łączy pasja: współdziałanie i animacja lokalnych społeczności. To
ludzie, którzy mają odwagę i energię, by podważać status quo i zmieniać zastaną
rzeczywistość na lepsze. Angażują się w śmiałe projekty, udowadniając, że „chcieć znaczy móc”.
Ekipa społecznika skupia ludzi, którzy
raz dostrzegając potrzebę zmiany, wytrwale dążą do jej wprowadzenia. I
wiedzą, jak to czynić!
Niektórzy z nich to eksperci z wieloletnim doświadczeniem w zakresie aktywizacji
małych społeczności. Chętnie służą wsparciem na każdym etapie projektu: od
tworzenia idei, przez pokonywanie barier
instytucjonalnych czy zawiłości prawnych aż do samej jego realizacji.
Inni członkowie Ekipy społecznika to świeżynki, ale mimo
niewielkiego stażu, już na stałe zapisali się na mapie działań społecznych. To
młodzi ludzie, którzy ożywiają swoje otoczenie, dzieląc się niespożytą energią
i pomysłami.
Poza pasją, osoby z Ekipy społecznika
łączą bogate, zdobywane w trakcie działań doświadczenia. Realizując własne
inicjatywy, nauczyli się wsłuchiwania w głosy mieszkańców, trafnego
diagnozowania ich potrzeb, a przede wszystkim skutecznego działania. Potrafią też w swoje działania wciągać
innych, tworząc w ten sposób zupełnie nową jakość!
Jako mentorzy konkursu “Spółdzielnia pomysłów” odkryją przed Wami tajemnice
efektywnego przeprowadzania projektów, dzieląc się swoją wiedzą i
spostrzeżeniami.
2015-08-24
Mówiąc „lider” automatycznie wyobrażamy sobie charyzmatycznego przywódcę, który porywa ludzi do działania i zaraża entuzjazmem. Kto chce zapalać innych, sam musi płonąć – pisał słynny polski lekarz Ludwik Hirszfeld. Charyzma to rzeczywiście niezwykle ważna cecha, która sprawia, że ludzie identyfikują się z pomysłem lidera. Nie mniej ważna jest jednak empatia i wrażliwość. Dobry lider lokalny to osoba, która potrafi słuchać innych, rozumie potrzeby swojej społeczności i potrafi uwzględnić w swoich działaniach interesy różnych grup.
